Dale Carneige – Dost Kazanma ve İnsanları Etkileme Sanatı PDF

Dale Carneige‘nin Dost Kazanma ve İnsanları Etkileme Sanatı isimli kitabı, insan ilişkileri konusunda yazılmış dünyadaki en etkili kitaplardan birisidir. Eğer insanlarla ilişki kurma becerinizi ve liderlik özelliğinizi geliştirmek istiyorsanız bu kitabı mutlaka okumalısınız. Kitap 1937 senesinde yazılmış olsa da üzerinden 80 yıl geçmesine rağmen hala günümüzde olduğu gibi uygulanabilir. Bu sebepten dolayıdır ki kitap hala dünyanın şimdiye kadar gelmiş geçmiş en çok satan kitaplarından biri sayılıyor. Kitaptan en önemli olan 5 altın kuralı sizlere iletmiş olacağız. Çoğu insan kendileri hakkında konuşmayı çok seviyor. Her kişinin kendi geçmişi, başarıları, yetenekleri, hobileri ve bunun gibi diğer özellikleri kendileri için çok değerli. Çünkü her kişi kendi hayat filminin baş rol oyuncusudur. Carnegie’ye göre eğer etkili olmak ve karşındaki insanın sevgi ve saygısını kazanmak istiyorsanız, o zaman o kişi ile yakından ilgilenmelisiniz. Ona kendisi ile ilgili sorular sormanız ve ona kendisi hakkında konuşması için fırsat yaratmanız gerekiyor. Aynı zamanda da çok iyi bir dinleyici olmanız gerekiyor. İnsanlar için iyi bir muhabbet eden kişi, çok fazla konuşan biri değil, onları iyi dinleyen ve onlarla ilgilenen insanlardır. Ben eskiden bunları kaide almazdım ve sabırsızlıkla karşımdaki kişi ile yalnız kendi ilgi alanlarım hakkında konuşacağım zamanı eklerdim. Karşımdaki kişi konuştuğu zaman onun lafının bitmesini ve konuyu hemen değiştirip istediğim konuda konuşabileceğim anı iple çekerdim. Benim gibi milyonlarca insan aynısını yapıyor.

Kitap size iletişimde sıkça yapılan hatalar ve yapılması gerekenleri anlatıyor. İşte bu kitabı okurken hem etkin bir dinleyici ve hem de etkin bir iletişim kurabilmeyi öğreneceksiniz.

“Bu ilkeler ancak gönülden uygulanırsa işe yararlar. Ben size hileler öğretmeye çalışmıyorum. Yeni bir yaşam biçiminden söz ediyorum.” Dale Carnegie

Dost Kazanma ve İnsanları Etkileme Sanatı PDF Kitap indir

İNSANLARLA İLİŞKİLERDE TEMEL YÖNTEMLER
1. Eleştirmeyin, kınamayın ve şikâyet etmeyin
2. Dürüst ve içten övgüyü esirgemeyin
3. Karşınızdakinde istek uyandırın
İNSANLARIN SİZDEN HOŞLANMASINI SAĞLAMANIN 6 YOLU
1. Başkalarıyla içtenlikle ilgilenin
2. Gülümseyin
3. Kullanılan dil ne olursa olsun, kişi için en önemli ve kulağa en hoş gelen söz kendi ismidir
4. İyi bir dinleyici olun. Diğer insanlara kendilerinden söz etmeleri için cesaret verin
5. Karşınızdaki kişinin ilgilendiği konulardan söz edin
6. Karşınızdaki kişiye önemli biri olduğunu hissettirin ve bunu içtenlikle yapın

İNSANLARIN SİZİNLE FİKİR BİRLİĞİNE VARMALARINI NASIL SAĞLARSINIZ?
1. Bir tartışmadan en iyi sonucu almanın tek yolu bu tartışmadan kaçınmaktır
2. Başkalarının görüşlerine saygı duyun. Asla, “Yanılıyorsun” demeyin
3. Eğer hatalıysanız bunu hemen içtenlikle kabul edin
4. Daima dostça yaklaşın
5. Karşınızdaki kişiye, “Evet!, Evet!” dedirtin
6. Bırakın karşınızdaki kişi daha çok konuşsun
7. Bırakın karşınızdaki kişi fikirlerin kendisinden çıktığını sansın
8. Olayları karşınızdaki kişinin bakış açısından görmeye çalışın
9. Karşınızdaki insanın fikir ve arzularına anlayış gösterin
10. Daima kişilerin hassas oldukları konulara değinin
11. Fikirlerinizi dramatize edin
12. Meydan okuyun (Challenge)

LİDER OLMAK
1. Konuşmaya içten bir övgü ve iltifatla başlayın
2. İnsanlara hataları dolaylı yollardan anlatarak gösterin
3. Karşınızdaki insanı eleştirmeden önce kendi hatalarınızdan söz edin
4. Emir vermek yerine sorular sorun
5. Gerçek bir liderseniz, kimsenin hatasını yüzüne vurmayın
6. En küçük bir gelişmeyi bile övün. Beğenilerinizde içten, övgülerinizde cömert olun
7. Karşınızdaki kişiye korumak isteyeceği bir özellik yakıştırın
8. İnsanları yüreklendirin, hataların kolayca düzeltilebilecek gibi görünmesini sağlayın
9. İnsanların isteklerinizi seve seve yerine getirmelerini sağlayın

 

PDF Kitap indir  Dost Kazanma ve İnsanları Etkileme Sanatı pdf indir 300x300

Yorum Yap